Категории раздела
| Продовольствие [101] |
| Сельское хозяйство [109] |
| За рубежом [80] |
| Экономика и финансы [174] |
| Политика [125] |
| Земля [38] |
| Село [41] |
| Агропромышленный комплекс [28] |
| Продовольствие [101] |
| Сельское хозяйство [109] |
| За рубежом [80] |
| Экономика и финансы [174] |
| Политика [125] |
| Земля [38] |
| Село [41] |
| Агропромышленный комплекс [28] |
Украинцы не хотят служить государству | 03:07 |
| В системе Государственной службы существует "кадровый голод". Об этом начальник Главного управления Государственной службы Украины Тимофей Мотренко заявил сегодня на пресс-конференции, сообщает УкрРудПром. По его словам, свыше 1% должностей председателей районных государственных администраций являются вакантными в течение одного года, что означает, что около 7 районов в Украине не имеют руководителей. Мотренко также сообщил, что 40 должностей председателей райгосадминистраций являются вакантными около полугода, и только 2,5% председателей райгосадминистраций имеют стаж руководящей работы свыше трех лет. В целом вакантными в системе Госслужбы постоянно являются 10-20% должностей, отметил Мотренко. По его словам, часто руководители отдельных государственных структур умышленно оставляют вакантными отдельные должности, чтобы иметь возможность платить большую зарплату из фонда заработной платы. Кадровая "текучка" в системе Госслужбы составляет около 15% в год или 40 тыс. человек. По словам Мотренко, основная причина этого заключается в низкой заработной плате госслужащих, особенно низких рангов. Мотренко также выступает за то, чтобы заработная плата государственным служащими определялась не постановлениями Кабинета министров, а соответствующими законами. По его мнению, ее размер должен быть привязан к минимальной зарплате. | |
| Категория: Село | Просмотров: 1088 | Добавил: Forumax | Рейтинг: 0.0/0 | | |
| Всего комментариев: 0 | |